تست شخصیت (شغل، همزاد)

همه ما به اين برنامه در هر شرايط و هر سني که باشيم نياز داريم.اين تست معتربرترين و معروفترين تست دنيا مي باشد وبر مبناي نتايج تحقيقات روانشناس مشهور سوئيسي، يونگ، شکل گرفت.*** با کمي صرف وقت بهترين ها رو براي خود انتخاب کنيد.*** مژده به علاقمندان برنامه: قابليت ذخيره نتايج تست به برنامه افزوده شد.*** مژده به دوستان: برنامه به روز شد و اطلاعات کليه تيپ هاي شخصيت ي اضافه شد.*** ديگر لازم نيست به موسسه ها کلي هزينه پرداخت کنيد.بسياري از شرکت هاي مهم دنيا در زمان استخدام از اين تست استفاده مي کنند.توضيحات برنامه:افراد بر اساس 4 بعد(يونگ) زير در 16 تيپ شخصيتي طبقه بندي شده اند.هر يک از ما در يکي از اين دسته ها قرار مي گيريم و بر اساس تيپ شخصيتيکه در آن قرار گرفته ايم به بهترين اطلاعات زير دست مي يابيم1- بهترين شغل مناسب ما2- تيپ شخصيتي که بهترين رابطه را با آن برقرار خواهيم کرد3- نقاظ ضعف ما در کار4- نقاط قوت ما در کار5-در چه شرايط محيطي مي توانيم بهتر کار کنيم6- افراد مشهور در دنيا که نزديک به تيپ شخصيتي ما هستند7- بهترين تفريحات در اوقات فراغت براي ما8- شناسايي اينکه ما با دنيا چگونه تبادل و تعامل مي کنيم9-انرژي خود را به کجا هدايت مي کنيماين تست بر اساس 4 بعد شخصيتي انسان مي باشد.1- درون گرا (I) – برون گرا (E): اين بعد بر مبناي چگونگي برخورد و تعامل مابا دنيا و اينکه انرژي مان را متوجه کجا مي کنيم واز کجا انرژي مي گيريم، تعريف شده است.2-شمي (N)- حسي (S): اينکه اغلب به چه نوع اطلاعاتي توجه مي کنيمو چگونه آنها را بدست مي آوريم، اين بعد را مشخص مي کند.3- احساسي (F)- فکري (T): بر اينکه چگونه اطلاعات خود را پردازش مي کنيمو چگونه تصميم مي گيريم، دلالت دارد.4- ملاحظه کننده (P)- داوري کننده(J): اينکه ما ترجيح مي دهيمدر شرايط سازمان يافته و با ساختار فعاليت کنيم يا استقلال بيشتريداشته باشيم، تعيين کننده اين بعد است.هم چنين با اين تست مي توانيد با نقاط ضعف و قدرتدوستان و همسر خود بيشتر آشنا شويد و با شناخت بهتريکه از هم پيدا مي کنيد روابط مستحکم تري ايجاد کنيد